就職活動 Archive

今日は今日とて就職活動ッスよ！！１２月になりましたし、本腰スタートッスよ！！

という事で、１２月一発目は「リクルートＨＲマーケティング」の仕事体感セミナー行っていました！

リクルートグループの会社の中で、
『会社の求人を専門に行う、コンサルティング＋広告代理店』という会社です。
ようは人材が足りないよ〜という会社に
「どんな人が足りてないのか、またその足りてない人はどういうアプローチをしたら来るのか」
という事をやる会社さんです。その会社さんの営業セミナーですが、

営業、と一口に言っても色々な種類があります。

Ｑ１、誰に対して？　　 個人・法人
Ｑ２、仕事相手は？　　新規・既存
Ｑ３、売るものは？　 　形ある決まった商品を売る・人、企業に合わせたオーダーで作る

という３クエスチョンで色々な大まかな種類に分けられるそうです。

今回はリクルートＨＲマーケティングが実際に過去あった事例を参考にされた、模擬ワークをやりました。
『アナタは、ブライダル会社の企画提案を先輩から受け継ぎました、
１、〜という条件のブライダル会社が次に展開しそうな事は？
２、「○○を新規事業でやるから、それに見合った人材を欲しい！」と条件を出され、
　　チームで話し合って用意されている候補業種から適材を探す
３、その適材に対して「どういう広告媒体」「どういうキャッチコピー」で行うか、を決める。

というワークでした。


・・・正直な話、国語の問題みたいな物で、問題作っている側の意図が見えて来たし
これ実際にあった事例だろうなとも思ったので、ほぼ一発で答えが見えてしまったのですが

何かその意識をチームで共有させるのと、時間内に纏めるのがどうすれば良いか分からなかった。

いや、実際には「答えはないです。全ての選択にメリット、デメリットがありますよ。」という事で、
納得の行く説明だったのだけれど、結局実際に行われた事例であったし、
それに対してやった仕事内容も大体読み通りだったし。はい、うん企画屋だよそれは。

本当、国語のワークみたいなんだよね・・・。
「ここに、こう書いてあっていう事は、これがここにかかっているわけだから、これが求められている。」
みたいな事です。

人間も一緒で「こういう事をこういう言い方している、って背景にはこういう考えがあるんだろうな・・・。
という事は、ここがポイントなわけだから、これをぶつけてみようか・・・。」
という、クライアントの意図をいかに正確に読み取るか、というのが求められるスキルな気がします。



これを引き出せる良い質問をする、といのがテクニックだし、誘導尋問のような事をして、
クライアントが自分でも気づいていない本質を引き出し見つけてあげるのが、
受注者とクライアントとの関係だと思うんですね。自分で出来ないから頼むわけだし。
そういう部分をもっと回数と経験と、広い人種と年齢層と関わって伸ばせれば、と思います。


体感ワーク自体は面白かったものの、すごくやり方も整ってはいたし、説明書可愛かったけど、
リクルートの営業って、もっと体育会系でガンガン系っぽかったから、セミナーハードだろうな、と
思ったのに、結構腰をすえているイメージで驚きました。へー。

あと実際にリクルート信仰者みたいな人が世の中にいて、半分アンチっぽい人がいるんだなーって
のがちょっと面白かったです。そうか、リクルートってそんな感じなのか。

元々、人に関するプロフェッショナルを目指す、という意志と趣向で人に関わる全般をカバーしていったのが、多角化し過ぎてまたその双方が力を持ちすぎてしまって、散っているイメージはあるなぁ・・・。でも、元々の理念とかスタイリッシュさは好きだし、良いなぁ、と思っているんだけど、
会社のイメージはまた違ったなぁ。グループ会社だからかな？？


今日はその後、カナバンでお仕事して佐々木ゼミ。

佐々木ゼミでは「リーマンショック以降、起こった身近な変化。」というのを話し合って、

・バイトが既存の人にもっとタスクを振って、新規をなかなか取らなくなった。
・ガソリンは安くなった。
・就職氷河期に学生が怯えきっている

という影響が報告されました。

不景気になり、会社の業績が下がると、会社はコストダウンに努めます。
そのしわ寄せが直に影響を受けているのが、一番金のかかる「人件費」に来ている、と。
どんなに不景気でも取りたい人間は取る、とは言っていても厳しいのも事実、なんですね。

また、企業が一番最初に絞る「３Ｋ」というのがあります。
・交通費
・交際費
・広告費　そう、広告も今低迷の一歩を辿りつつあるのです。

昔みたいに「出せば当たる！」みたいな世界じゃなくなったのでどこのメディアも絶対的な力を持てなくなってきている。今、出す側も出してもらう側も大変なんだろうな・・・と思います。
その為に「知識」が今後の１価値になっていくのではないか、と思う。

こうやってブログが私にとって、一つの「セルフブランディング」としてコンテンツになっている今、
このブログだって私に価値をとても生み出してくれている。
という事は今後、情報に対する「価値」というのはもう少し見直されていくのではないか。

・・・何はともあれ、この金融危機が今どのポイントまで来ているのか、上がり坂になるタイミングを読み合い中ですね。

今日は「グローバルリーダー」さん主催による、ＵＤＸのセミナールームで行われいた
「業界研究セミナー」に参加し、

[マスコミ]産経新聞社
[教育・出版]ベネッセ・コーポレーション
[消費財業界]資生堂

の３セミナーを受けてきました！　今日は何となくホームだから安心していました(笑)

■産経新聞社による業界セミナー ==================================
・紙媒体は厳しい−大手朝日新聞社すらもついに赤字
　→ＡＮＹ(朝日、日経、読売)の三社によるポータルサイト「あらたにす」を展開。
(※うぉぉっぉぉぉ。知らなかった・・・！！というか、見た事も無かった！えぇぇぇっぇぇえぇ。)
・米新聞も苦戦

→紙×ＷＥＢがベーシックになりつつある。

ただ、「情報源である信頼できるブランドの消滅は、ネットが無益な情報が溢れかえる品質低下に繋がる。⇒互換性ある成長を行っていかなければならない。

・産経新聞の取り組み
マイクロソフト社との提携による「ＭＳＮ産経ニュース」(※コレはよく読む。)
・『ＷｅｂＦｉｒｓｔ』：今までは新聞に載せるまで記事公開をしなかったものを、ネットで先に配信するなどネット特有の「リアルタイム性」を有効活用している。
・法廷ライブ：ＷＥＢと記者との連携が取れている産経だからこそ出来る取材。
・大手３大ＩＴ(Yahoo,Google,マイクロソフト)全社との提携協力。
・他メディアとの協力体制：ＴＶ(もちろんフジテレビ)、ラジオ(もちろん文化放送)

マスコミ業界の中でも新聞だけは「常に真実を市民に届ける使命がある・・・！」
という印象が強くあります。その中、こういう様々な手法でコンシューマーに情報を届けようとしている
取り組みが見えたのが、印象的でした。マスコミ根性的な部分ってカッコイイ。


■ベネッセコーポレーション ===============================
・５人に１人が進研ゼミ。「日本人の六割が、かならずベネッセの教材を使った事がある。)
・全教育機関の９４％に対する教育コンサルティング、それによる文部省との連携体制
・メディアからの脱出「情報だけでは、今は売れない」
⇒その人の為を本当に思ったメディア展開を行っていかなければならない
・ダイレクトマーケティングの強み：書店を使わない通販販売は、悪状況の紙業界でも強い。
・きめ細かいマーケティング
⇒その理由は、コンシューマーが「生まれたときから」サポートし続ける
総合的なコンテンツ展開にある。
「たまひよ」から始まった子供は、進研ゼミになり、高校講座になり、アビバになり、ペットを飼い、介護情報が必要になり・・・
と、「人の人生をより良くトータル的にサポートしていく会社。」である事。

ベネッセの意味は「よく　生きる。」　これを、提供する。、


担当者の方が「自分の行っている仕事に誇りを持っている事、そして自分の会社に誇りを持っている事が本当に熱く感じられて、すごい聞いていて楽しいセミナーでした。
本当にこういう話は聞けるだけで、頑張っていこうと思える。すごい良かったです。


■資生堂　============================================
３つの中で恐らく１番人気かな？女の子が圧倒的に多いですね。
・世界に通じるブランドに。
・今の金融恐慌に左右されない安定した業界
・ここ数年は上がり調子である。
⇒「お客様志向の会社に生まれ変わる事を決めた。』
その為、営業ノルマを廃止、などブランドを磨きなおす活動を行った。
・魅力ある人で埋め尽くす事が目標
⇒共に、育ちあい、共に育てあう会社になる事を宣言。これは、１０年前倒産危機の際に決めた理念。
求められる人材は
「美意識」「自立性」「変革力」
そして、一番根本として大切なのは、『相手を思いやる、感謝の気持ち、相手を考えられる気持ち。』
・部下の育成に関して
物を動かすにでも手を添える。ましてや人を動かすには「心」を添えなければいけない。
「おもてなしの心。」　選び、選ばれる関係でありたい。


本当に、老舗を守り通してきた会社だけあって、理念がカッコイすぎた。
私達は、本当のプロフェッショナルであり、消費者がいるからこそ支えられている会社であり、
日々感謝し、感謝の証として私達はより良い商品を提供する事を誓い続けます、というような言葉が
本当に心の底から出てきてしまうような、ステキな会社でした。

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３社をいっきに聞いてきたものの、それぞれやはり会社ごとのカラーというのが違うんだな、と
身をもって体感しています。今日は本当に良い発見があって参加してよかったセミナーでした。

御社の為に、私は働かせてもらいたいです。

そう、言えるような会社を自分が決断出来る出会いにめぐり合う為、一つでも多くの出会いと言葉を。

今日は逆求人フェスティバルを行っている"ジースタイラス"の方と面談してきました。

もう逆求人フェスティバルを【リクナビを使わない就職活動2010】で見た時に、
クライアントマネジメントの修行先生のジェイブレインが目に入ったから、ガクぶるだったのですが

(※ジェイブレイン：デジハリの修行先生の人材派遣系の会社。日本一厳しい新卒学生研修や、
アドベンチャーなど、怖い。超怖い就職活動を支援するスゴイ会社。修行先生はとってもイイ人。)

実際お会いして、本当に色々なお話をさせて頂き、
逆求人フェスティバルへ向けての意欲が沸きました…！楽しかった！

まずは最初、いつも通りに名刺交換をさせて頂き、名刺をネタにして頂きながら、

デジハリ、の学校の魅力は何です？？
・カッコ良い仲間に出会える事です。みんなすっごいモチベーション高くて、バカなんです。
・そのモチベーションを成果に出来るチャンスが沢山あります。それを掴んで、さらに成長出来ます。
・先生方がまたカッコ良くて変人過ぎて、勝てない。スゴイです。本当に生の話が聞けて、広がります。

の３軸かな。この３軸って実は、大学に入る時の軸とあまり変わっていない。

そういう話をしながら、色々就職活動に向けて、
自分が感じている事、考えている事、思っている事、体感した事、目指したい気持ち、などを、
すごく流れで沢山喋ってしまいました。
本当に真剣にお話を聞いてくださったので、色々とどんどんしゃべりたくなって・・・！これ久々です。

自分の気持ちだったり意志って、人に話すのはすごく大変なんです。
特に自分の内面だったりコアに直結する部分って、自分でもよく分かっていないのに、
他人にどないして伝えんねん、って思うのですが。


本当に思っている事って、滲み出てくるんだなぁ、と思いました。

今も、昔も、そしてこれからも、「楽しい事」が全てです。

胸を張って、今まで生きてきた３年間は誇れるし、今まで21年一緒に生きてきた稲益　彩香を、
私は気に入っています。
最初はコミュニケーション力も低くて、他人の言っている事も自分の言っている事も分からなかったし、
背が高い事もコンプレックス、特技も、趣味も、他の人とも違うし、よく理解が出来なかった。

でも、バスケを通して、応援団を通して、代表委員を通して、
小学生の時には、自分が自分を立たせる事を覚えた。

女子ばかりの中、絵を書くスキルや、学級委員、他の趣味に触れて享受して、
他人と上手くやっていく方法をすごく覚えた。

自分が確立し、拘りが出来て、キャラクターも出来て、生徒会長という肩書きや理系の肩書きは
自分がどうしたいのか、それをやる為にはどうすれば良いか、を覚えた。

そして、それを体感する為に、
「自分は今、一番何処に居たら楽しめるだろうか。」
そうやって訪れたこのデジタルハリウッド大学で、

本当に沢山、本当に沢山の体験や、自分の知らない世界に触れ、人に触発されて、
何でもやった、何でも興味持った、分かった事は面白がってやった、人に沢山話しを聞いた、
世界はキラキラしていた。本当に、毎日、毎日が全て掛け替えのない、大切すぎる日々で、
私は後悔出来ないぐらい、昔に戻りたくない程、この３年間を生きていて、本当に楽しい。
何の後悔も恥じも疑いもなく、素晴らしく、全力で、後悔できない三年間で楽しかったです。と言いたい。

それだけ、魅力的な人に出会い、カッコ良い仲間に支えられ、多くの時間を他人と共有させてもらったから。
その私にかけてもらった時間を、どこが無駄に出来る？後悔だと言える？

よく、○○の時に戻りたい、という話を聞くが、ナンセンスな、と思う。
確かに、昔は良かった。楽しかったし、遊んでいたし、あの時の感覚はもう一度欲しい。


でも、今楽しくないのに、昔が楽しい、ってどういう事？

私は生きているのに。今、生きて毎日毎日を時間を重ねているのに、

過去の自分が今の自分よりも楽しくてたまるかぁぁぁっぁぁぁっ！！


と、昔の自分に負けられない、いつでも、昔の自分をちょこざいな、と言ってバカにし続けていたい。

「俺は今、こんなに楽しい所に居るんだぜ？昔のお前にはムリだったかもしれないがなぁ、
だったら、努力してみせろよ。もっと高みに居るんだろう？理想のお前は！」と。


だから、昨日は楽しかった。でも、今日はもっと楽しい。きっと、明日が、一番楽しい。

そうやって、キラキラしながら、生きていたい。

息を吸い込んでいるのだから、私の中には昨日よりも何億万も新しい事が入ってきているんだ。




こうやって、文章にすると、また自分の考えが固まってきます。

何がしたいだとか、自分はこうだとか、自己分析も将来への見通しも、沢山あるし、やらないと。
でも、何でも出来る、それ嘘じゃないもん、楽しいから、何でも出来るもん。と、だけ嘘偽り無く伝えたい。
世の中楽しくない事って何？何もしない事だけだよ。

悲しい事、腹が立つ事、どうしようも出来ない事、困難、苦しい事、沢山あるよ。
でも、乗り越えてきたでしょう？今までの２１年間。それでも、今楽しいと言えるんでしょう？
なら、大丈夫だ。楽しい事を知っているなら、不幸になり続けてはいられない。どうにか、する。

未来は見えない、私にはよく分からない、でもきっと楽しい事だけは、私が保障する。

今日はしごとナビのリス株式会社さんの
『人材サービスの「しごと体験セミナー」【リス独自開発の無料適職診断あり！】』に参加してきました

体験は普通〜だったんだけど、人材派遣の会社だけあって、話がすごい有意義でした。

『今年の就活の傾向は・・・』
金融危機で厳しい、と言われていても、本当に欲しい人材なら、採用されるはず。
ただ、今年は会社の締め切りが早まりそうなので、そこだけ要チェック。

自分の売り込み方を、ちゃんと知る事
ＥＳも沢山添削したけど多くの人がその人の魅力を書ききれていなかったり、伝え間違えている。
また、限られた時間の中で、自分の印象を残さなければいけない。
だから、質問とかは何があっても一番最初にした方が良いですよ。

説明会は『見られている・・・!』という意識をちゃんと持っておく事
・コート・マフラーを脱いだ後の毛埃など、見てますから気をつけて！
・傘は邪魔になるから折りたたみを持っていったほうがいいですよ。
・文具へのこだわりなど、チェックされています。

⇒第一印象は、基礎中の基礎。これが通らないと、自分も見せられない。
まずは自分を知る事が本当に大切で、それを効果的に相手に知ってもらう事、その為に頑張りましょう。


今日の新宿はこんなカンジ。いや、もっと明るくて綺麗な真っ赤な夕焼けだったんだけどね。(笑)


アキバに戻り、ヨドバシで会社説明会に行く度に伝線させたストッキングを買いに。(あぁ・・・これどうすれば良いんだろう・・・。)
その後、くま隠し、メイク落とし、肌色のネイル・・・など、身だしなみを気をつけるセットを買い、
大学に戻って今度はSPI対策＆適職診断のセミナー。

■ＳＰＩの目的
・知識、能力レベルの確認、それによる足きり。
・性格検査

会社説明会や面接の後に、筆記試験がある場合もあるので(わざわざ告知されない)
持ち物に筆記用具がある時は注意。

そしてマイナビの全国一斉ＳＰＩ模試を受験。
懐かしいよぉぉ・・・すっげぇ懐かしい・・・。理系問題に萌えるものの、うわーーー！忘れてる！面白いぐらいに忘れてる！！どうしよう！確率とか好きだったのに！！

ＳＰＩの対策としては、やはり数学・物理の「非言語」部分が全体的に下がるらしい。
よし、燃える・・・それは燃えるなぁぁっ！！計算ミスでも近い値で答えられるもんなぁぁぁ！！
対応策としては
・数をこなす！
・パターンを覚える
・中学生までの参考書を読む

最近はＤＳでＳＰＩ対策やってますから、色々対策したいですね。私も使ってます(笑)
大体、ＳＰＩは３ヶ月ぐらいで慣れる、そうなので、今からの対策が重要です！

その後適職診断を行いました。結果は以下の通り。

応用研究 100%
アナウンサー 100%
記者・ライター 99%
ゲームクリエイター 99%
システムコンサルタント　99%

・・・100%にまさかのアナウンサー(笑)そして、小学生の時からランク３位内に必ず入る、ゲームクリエーター。


将来、どうなるのか。色々先を見据え、そして自分に磨きに磨きをかけて頑張りたいと思います・・・！